Kulturplakaten

Ove Kristensen medvirker i serien "Vi bliver ved!". Han er 60 år og ansat hos Kaospiloterne i Århus. Han kan noget, piloterne har brug for - og han er vild med det unge miljø. (Foto: Foto fra bånd)

Får du en fyreseddel som 50- eller 55-årig, har du ikke en chance. Så er der ingen på arbejdsmarkedet, der vil have dig, for chefer vil have ungt kød og friske kræfter. Sådan siger myten i hvert fald.

Men fakta er, at de helt store krigsgenerationer i disse år takker af fra jobmarkedet, og i stedet bliver de erstattet med nogle af de mindste årgange nogen sinde. For eksempel den årgang, der er allerfærrest af; nemlig årgang 1983.

Trods finanskriser og konkurser vil der også i de kommende år være behov for de fleste, der vil arbejde, og i en ny serie over fire uger, vil DR1 og DR2 i den kommende tid se nærmere på ansatte over 55, der bliver ved med at arbejde, og hvad de har gjort for at få arbejdslivet tilrettelagt, så både de og deres arbejdsgiver er glade.

Premiere på søndag
Den nye programserie hedder “Vi bliver ved!”, og det første program bliver sendt pÃ¥ søndag den 26. april klokken 19.00 pÃ¥ DR2. Derefter bliver afsnittene sendt yderligere fire gange pÃ¥ bÃ¥de DR1 og DR2 hver uge.

“Der er ingen tvivl om, at Danmark stÃ¥r foran noget af en demografisk udfordring i den kommende tid, og med “Vi bliver ved!”-serien vil vi gerne fortælle seerne om nogle af de muligheder og erfaringer, som andre har gjort med deres senior-arbejdsliv, sÃ¥ det bliver tilrettelagt, sÃ¥ det passer sammen med resten af ens liv, og det, man gerne vil,” forklarer redaktøren pÃ¥ serien, Thorkild Nyholm fra DR Aktualitet/Folkeoplysning.

Kommer samtidig med kampagne
Programmerne kommer samtidig med, at Beskæftigelsesministeriet går i gang med en kampagne, der skal få danskerne til at blive lidt længere på arbejdsmarkedet. Og udover at DR i programmerne interviewer og besøger ansatte, der har fået lavet særlige aftaler med deres arbejdsgiver, kommer de også til at handle om nedsat tid, fleksible arbejdstider, længere ferie eller hvad en senioraftale mellem den ansatte og chefen kan rumme af gulerødder, som får den erfarne medarbejder til at blive længere på arbejdspladsen.

“Vi bliver ved!”-serien bliver bakket op af et site pÃ¥ dr.dk - nemlig www.dr.dk/blivved, hvor man vil kunne finde mange ekstra oplysninger og vigtige links til at planlægge et godt arbejdsliv efter de 55.

“Vores mission med programmerne er at vise en slags erfaringskatalog i, hvordan man fÃ¥r et bedre arbejdsliv. Det her er et hjørne af arbejdslivet, der ikke har været sÃ¥ meget fokus pÃ¥, men med de enorme Ã¥rgange, der forlader erhvervslivet i de kommende Ã¥r, er der i den grad en demografisk anledning til det,” siger Thorkild Nyholm.

Varehuschef på gulvet
Blandt personerne, man kan støde på i løbet af de fire ugers fjernsyn, er for eksempel chefen, der ikke længere er chef i sit varehus, men stadig er ansat og holder weekend med god samvittighed. Man kan også møde en tidligere bankdirektør i Danske Bank, som egentlig havde sagt op, men som nu i stedet er blevet teaterdirektør.

Sendetidspunkterne for det første program i “Vi bliver ved”-serien:
DR2 søndag den 26. april klokken 19.00
DR1 mandag den 27. april klokken 13.25
DR1 tirsdag den 28. april klokken 00.05
DR2 lørdag den 2. maj klokken 13.45
DR1 søndag den 3. maj klokken 11.30